Новости

Новости членов Партнерства

В феврале, в здании Правительства Москвы, на Новом Арбате 36/9 прошел хозяйственно - экономический актив работников МГУП «Мослифт», на котором были подведены итоги работы крупнейшего столичного лифтового предприятия, обслуживающего около 60 тысяч лифтов, 955 платформ подъемных для маломобильных групп населения, 676 ОДС, 336 видеокамер и около 4000 запирающих устройств.
На хозяйственно — экономическом активе С.Чернышов представил отчет о работе МГУП «Мослифт» в 2013 году и поставил задачи на 2014 год

Мероприятие открыл помощник министра строительства и ЖКХ РФ Владимир Мешков, зачитавший приветственное слово министра строительства и ЖКХ РФ Михаила Меня в адрес коллектива предприятия. В привественном письме было отмечено стремление предприятия не только сохранять лидирующую позицию среди высококлассных профессионалов, но и активно участвовать в социальной и общественной жизни города. «Реализуя коммерческие проекты и занимая одно из ведущих мест на лифтовом рынке, Мослифт уделяет особое внимание вопросам безопасности и комфорта граждан. Многолетняя и успешная деятельность позволили заслужить предприятию высокое доверие заказчиков и репутацию надежного партнера для бизнес-сообщества. Успехи и достижения предприятия стали возможны благодаря работе команды, которая искренне радеет за дело и, следуя выбранной стратегии, реализуют новые интересные проекты и начинания». Мешков отметил, что на сегодняшний день в стране имеется около полумиллиона лифтов, и на 90 процентов – это пассажирские лифты, 304 тысячи из которых находятся в жилом фонде. Помощник министра озвучил также проблему финансирования изношенного оборудования. Он подчеркнул о необходимости развивать отечественное производство современных комфортных и энергоэффективных лифтов, таких какие сегодня производит Мослифт.

На хозяйственно — экономическом активе С.Чернышов представил отчет о работе МГУП «Мослифт» в 2013 году и поставил задачи на 2014 год

Заместитель руководителя Департамента ЖКХ и благоустройства г. Москвы Ирина Талалаева сделала акцент в своем выступлении на положительной работе Мослифта по улучшению качества услуг в 2013 году. Она отметила, что объемы работ в прошедшем году Мослифту удалось увеличить. Активно предприятие работало и с городским интернет - порталом «Наш город».

На хозяйственно — экономическом активе С.Чернышов представил отчет о работе МГУП «Мослифт» в 2013 году и поставил задачи на 2014 год

В работе президиума актива также приняли участие: Сергей Чалый - председатель Профсоюза муниципальных работников г. Москвы, Вячеслав Головенков - начальник отдела по надзору за лифтами и эскалаторами МТУ Ростехнадзора, Елена Сальникова - директор БГ «Ленинградское» «Банка Москвы», Алексей Захаров член Совета Союза НЛС, представители ГУИСов, МГСУ, базового Электромеханического колледжа №55.

На хозяйственно — экономическом активе С.Чернышов представил отчет о работе МГУП «Мослифт» в 2013 году и поставил задачи на 2014 год

В своем докладе генеральный директор МГУП «Мослифт» отметил, что план 2013 года предприятием был перевыполнен на 13,8%, в том числе по техническому обслуживанию оборудования на -19%.Увеличение производительности труда позволило перевыполнить плановые значения ключевых показателей эффективности финансово-хозяйственной деятельности.

Приоритетное внимание было уделено повышению качества технического обслуживания, четкому выполнению договорных обязательств. В этих целях в 2013 году Мослифт взял на себя - жесткие нормативы по обеспечению бесперебойной работы лифтового оборудования. Одним из самых объективных критериев качества работ является среднее количество сбоев на один лифт в месяц. В 2013 году этот показатель был на 24 % ниже норматива, более того, он был улучшен по сравнению с 2012 годом за счет качественного и своевременного проведения регламентных работ.

В 2013 году на ежедневное дежурство в ночное время и праздничные дни выезжал 41 аварийный экипаж, 12 мобильных бригад, в которых работает 164 высококвалифицированных электромехаников по лифтам. Все машины аварийной службы в 2013 году были оснащены системой «ГЛОНАСС», позволяющей оптимизировать движение транспорта и расход топлива.

Для оперативного реагирования на обращения жителей в Мослифте работает круглосуточный телефон «Горячая линия»: 8 - 495 - 613 -33 - 08, интернет- сайт. Серьезный вклад в обратную связь с жителями вносит городской портал Правительства Москвы «Москва. Наш город». Анализ обращений 2013 года показал, что треть обращений имели заявочный характер. Работа с обращениями жителей на портал - является приоритетной. Недопустимым является возникновение повторных обращений жителей на портал.

В 2013 году продолжилось участие в городских программах по замене изношенного лифтового оборудования, созданию безбарьерной среды, в частности, было заменено почти 400 новых лифтов, был осуществлен капитальный ремонт на 1335 лифтах, смонтировано 17 подъемников.

Сергей Чернышов подчеркнул, что важнейшими направлениями деятельности является комплекс работ по слаботочному оборудованию, по оснащению подъемных платформ для маломобильных групп населения системами диспетчерского контроля. В целом, объем работ по данному направлению вырос на 12,5 % по отношению к 2012 году. В 2013 году предприятием была реализована важная задача по ремонту оборудования АСУ - ОДС на базе собственного производственно - технологического комплекса «ЛифтАвтоСервис». В 2014 году Мослифт будет продолжать участвовать в городской программе «Жилище», развивать инновационные технологии, внедряя современные коммуникационные дисплеи «Мосэкран».

Итогом значительной работы, проведенной в 2013 году, в области охраны труда, стало призовое место Мослифта в городском смотре — конкурсе на лучшую организацию в области охраны труда в системе ЖКХ. В работе службы производственного контроля основное внимание уделялось производственным участкам имеющим наибольшее количество технических сбоев на лифтах.

В 2013 году специалистами Мослифта продолжено активное сотрудничество с российскими общественными организациями НЛС и РЛО по разработке национальных и профессиональных стандартов для лифтовой отрасли.

Основой успехов предприятия в 2013 году стала напряженная и эффективная работа высокопрофессионального коллектива, насчитывающего — 3315 человек, в котором 27% имеют высшее образование, трудятся 200 трудовых династий и около 180 наставников молодежи.

Основные задачи

Перед коллективом генеральным директором поставлены задачи по успешному проведению договорной компании в 2014 - 2015гг., по дальнейшему расширению перечня выполняемых услуг и работ, коммерческих продаж, по оптимизации затрат и сохранению высокого качества работ, по ответственному отношению к делу, когда работник предприятия душой «болеет» за каждый лифт.

Завершилось мероприятие поощрением лучших работников предприятия по итогам работы за 2013 год: 11 сотрудникам были вручены Почетные грамоты ДЖКХиБ, 10 — Национального Лифтового Союза, 44 — Почетные грамоты и благодарности МГУП «Мослифт».